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在世界舞台打上“上海制造”的烙印

发布日期:2018/12/3 10:03:33 浏览:41

从一名传统车间的设备维修工到一名优秀的机器人工程师,从依靠外国引进、外国技术到自学成才、自主研发,他用了20年的时间实现了一名传统汽车产业工人的华丽转身。面向国际一流的汽车产业舞台,他不畏艰险,迎难而上,将“上海制造”的烙印打上世界的舞台,他就是上汽通用汽车有限公司机器人主任工程师蔡炯,一名在“上海制造”中不断奋斗的创新者。

上海通用汽车有限公司

【我的故事】

自学编程破译“天书”

蔡炯是一名从小心怀梦想的“汽车人”。“我父亲是一名退伍的汽车兵,也是一名汽车修理技师。小时候,每当看见父亲带着徒弟们在趴窝的车子前鼓捣个几小时,吱吱呀呀的老爷车又能在马路上飞驰时,我的内心满是羡慕,同时对维修这个职业充满了好奇。”在父亲的耳濡目染下,年仅10岁的蔡炯便学着将家中闹钟、自行车逐一拆开、研究、重装,直至恢复原状为止,每一次的拼装过程都让他对机械结构有了更深的理解。

中学毕业时,蔡炯选择了工业自动化专业,开启了自己与汽车相伴一生的事业。1998年,他进入上汽通用汽车有限公司,成为了一名涂装车间设备维修工。由于当时的上汽通用属于刚起步阶段,无论是颇有技术的设备维修工,或是像蔡炯这样刚入行3年的设备维修“菜鸟”,摆在他们面前的都是当时最先进的设备与技术,80都是德语或英语的文件资料。当时的蔡炯不是在错综复杂如迷宫一样的车间现场,就是在资料室里研究图纸,每天都消化着几十甚至上百页的资料再转化成自己的知识。

十年如一日沉浸在设备维修技术中的他不仅在2008年的上海市职业技能竞赛中,获得了维修电工组一等奖,同时还利用设备维修的特长,通过降本增效和节能减排等设备攻关项目,为企业累计节省了5400余万元。

随着汽车行业技术的更新,机器人技术越来越广泛应用于汽车行业内,而国内匮乏的涂装机器人技术迫使公司每年需要斥巨资引进外方技术服务。2008年,上汽通用汽车为投放一款新车型,花了25万欧元外请了一名由设备制造商提供的外方工程师为喷漆机器人编程,仅过了数周,外方工程师便完成了工作。外方工程师离开后,蔡炯陷入了思考:为什么外方工程师可以从事机器人编程,而他就不行?说干就干,长期沉浸在一线设备维修工作中的蔡炯决意投身于机器人编程技术中。虽然对设备维修时常用的PLC编程非常熟悉,但真正尝试机器人编程时,他却发现无论是编程语言或者是机器人的运作原理都与原先熟练掌握的技术关联不大。于是,他将自己满是油污的双手洗干净,坐进图书馆内,一坐就是三个月。正当他满怀信心对照外方工程师留下的编程手册,却发现:在设备程序中不是遗漏程序注释就是用德语标注注释。他沉下心,将不同机器人的程序逐句进行比对,在读懂冗长复杂程序的基础上,进一步优化,最终破译了“天书”,掌握了涂装机器人编程调试的能力,成功从一名资深的设备维修工程师转型成为一名机器人主任工程师。

过去的八年间,蔡炯先后完成了多个车型的自主编程调试,为上汽通用汽车累计节省了1300余万元的外包服务费用,并在2017年的全国首届工业机器人职业技能竞赛中,获得了装调维修决赛一等奖,成为国内设备维修领域内顶尖的机器人工程师,并成为了维修电工及工业机器人双专业的高级技师。

【我和团队】

打开自主研发新格局

上汽通用汽车目前拥有6000余台工业机器人,年产整车逾200万台,每年向市场推出十多款新车型。在这些机器人有条不紊运行的背后,离不开一支技术过硬的机器人工程师队伍,而蔡炯就是这支队伍———上汽通用机器人创新工作室的首席专家。这个以他为牵头人,支撑起如此庞大数量机器人运行的技术团队,汇聚了公司内部4大基地(浦东金桥、烟台东岳、沈阳北盛和武汉分公司四大生产基地)内60多名技术精英的机器人创新工作室,是蔡炯又一“转型发展”的新阵地。

随着中国汽车行业高速发展,越来越多基于工业机器人的制造技术被引入汽车行业,特别是全力响应国家“中国制造2025”战略,致力于打造智慧工厂、绿色工厂的上汽通用,在提升智能制造应用领域更是不遗余力。为了适应公司的发展,蔡炯带领工作室的成员们立足于工业机器人新技术、新工艺的应用落地,以业务需求推动技术创新,为企业提升智能制造发展提供动力。

在平日的工作室研发讨论中,与其他基地车间的工程师们通过电话会议、视频会议等方式,进行远程的技术交流和问题解答成为蔡炯工作的日常。众人拾柴火焰高,在大家的齐心协力下,工作室先后承担了国内首家机器人铝点焊、机器人液态沥青涂胶;国内领先的机器人激光钎焊、激光切割、远程激光焊、铝板铆接、飞行滚边、内部喷漆、在线测量等新工艺的技术支持,主导了人机互动机器人辅助涂胶、智能机器人精密齿轮装配、智能自诊断技术等创新项目,为提升产品质量、增加产能、降本增效、优化人机工程以及创新项目做出了积极贡献。同时,他还是四个基地涂装机器人工程师们的带教老师,每当新车型项目导入阶段,他都会深入车间带领机器人工程师参加系统调试,提升车间工程师的专业知识和综合调试能力。

成立工作室以来,蔡炯牢记使命,坚持自主创新之路,他带领的机器人工作室自主编程团队在不懈努力下,完成了机器人自主编程降本,累计突破1.2亿元的目标,并且从根本上颠覆了由供应商外包编程为主的模式,实现打开了企业自力更生、自主研发的新格局。

【我看工匠精神】

挑战自我才能超越自我

蔡炯认为,不断挑战自我,超越自我,坚持自主创新,赶超先进技术,是新时代的工匠精神。

随着智能制造技术的不断发展,推动制造领域设备越来越多往多学科交叉、多领域知识融合的技术集合体转变,随着智能、感知、人机协同、大数据技术的逐渐成熟,单一专业技能的人才远远无法满足智能制造的需求。不断挑战自我,超越自我,成为精通本专业领域业务技能,兼具其他领域专业素养的复合型人才,为企业创造更多价值,一直是蔡炯努力的目标。

蔡炯告诉记者,作为新时代的产业工人,要在学习思考中增强创新意识、培养创新思维,激发创新才智、勇于创新实践,坚持自主创新,积极做好知识储备,成为创新型劳动者,才能在千帆竞发、百舸争流的时代洪流中展现风采,在报效祖国、服务社会的精彩人生中有所作为。

技术工人的成长道路道阻且长,从设备维修的菜鸟到资深专家,一路走来蔡炯都怀揣着一颗谦卑好学的初心。他认为,只有心怀感恩,热爱职业,传承老一辈工匠的执着、专注、创新、不停攀登、追求卓越的精神,才能够真正打造出“上海制造”的高质量产品。

记者手记

新时代需要“从头再来”的勇气

蔡炯20多年的工作生涯中,有两次“从头再来”的时刻,第一次出现在他刚进入上汽通用汽车的时候,面对当时“进口”、“先进”的制造设备,他抛弃了传统维修的概念,以“从头再来”的勇气踏入设备维修的世界。第二次出现在他转型成为机器人编程工程师的时候,面对从未接触过的机器人编程,他没有停留在原来舒适的专业领域,而是选择了刻苦自学,继续攀登,以“从头再来”的勇气赋予了公司工业机器人新的生命。

当别人在随波逐流的时候,唯有他,凭借着这股勇气,勇往直前,最终实现了人生的华丽转变。或许,正是因为蔡炯身上的这股子“从头再来”的勇气,让他拥有了奋力拼搏的干劲、奋勇当先的闯劲、奋发有为的钻劲,真正从一个传统技术大拿转型成为了如今汽车行业内优秀的复合型创新人才。

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